« La bonne route n’existe pas ; il y a seulement multiplicité de directions possibles ».

Les pratiques narratives ont vu le jour en Australie et ont été mises au point par des travailleurs sociaux pour aider les communautés aborigènes à surmonter des problèmes endémiques notamment l’alcoolisme, la violence, l’inceste et la déscolarisation. Arrivées en France, elles se sont développées au cours des vingt dernières années essentiellement dans l’univers du coaching en entreprise. Cette démarche est apparue particulièrement prometteuse pour accompagner des personnes et des groupes vers de nouveaux projets professionnels.

Il nous est également apparu naturel de l’adresser à nouveau à des populations en difficulté pour construire elles-aussi des histoires de vie plus favorables.

Nous voulons donc mettre au service de tous les publics les pratiques narratives, une approche élaborée pour permettre à des minorités de réparer leur identité abîmée.

Nous proposons une nouvelle façon d’aborder la relation d’aide basée sur le respect et le non jugement défendant l’idée que les gens sont experts de leur propre vie.

 

Nos intentions

- Redonner le savoir à ceux qui le détiennent.
- Faire émerger les projets individuels et collectifs grâce aux multi-histoires.
- Restaurer confiance et estime de soi.
- Déconstruire les stéréotypes et les assignations identitaires.
- Honorer les différences…
- Inventer et produire de nouvelles formes de narration.  

 

Votre accompagnement

Coaching narratif individuel

POUR

Redonner de la curiosité sur sa propre vie et son avenir et la motivation
pour avancer. Restaurer l’estime de soi, insuffler l’énergie...
Vous renforcer lors d’un passage plus difficile (dans un contexte de fragilisation professionnelle, le cas échéant).

  • Pour les jeunes
    - Orientation ;
    - Examen ;
  • Pour les adultes
    - Mobilité interne, prise d’un nouveau poste
    - Out-placement
    - Réinsertion ;
    - Reconversion ;
    - Réalisation d’un projet artistique
  • Pour les seniors
    - Préparation à la retraite
    - Nouveau projet de vie

Coaching narratif d’équipes

POUR

Réorienter l’énergie bloquée vers la construction de projets partagés.

Une équipe de travail, ce sont des personnes reliées par des histoires.
Soit ces histoires, communes, permettent de créer un sens partagé
à l’action, soit elles divisent et fracturent l’équipe en entités antagonistes, freinant les initiatives collectives. L’intervention narrative prend en compte les valeurs communes pour en faire le socle d’une nouvelle identité
orientée vers l’action.

  • Sortie d’une situation conflictuelle ;
  • Élaboration de nouveaux projets en favorisant l’intelligence collective ;
  • Préparation plus efficace d’une négociation, d’une réponse à appel à projet collectif.

Coaching narratif - Design social

POUR

Retrouver le goût de participer aux actions collectives et influer sur sa vie et son environnement. Aider les individus et les collectifs à dissoudre leur problème par le récit qu'ils en font.

Le concept de design social narratif est né d’un constat sur la complexité croissante de notre société contemporaine et des problématiques qu’elle produit. Comment les différentes pratiques d'hybridation, de mélange, de fragmentation - nouveaux marqueurs de notre époque - créent-elles de nouvelles formes de narration ?

- Co-développer des prototypes d’interventions avec et pour des publics spécifiques.
- Co-construire un récit plus positif sur la vie et l’avenir d’un quartier, d’un groupe, d’une communauté...